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プロジェクトリーダー

プロジェクト全体を見る立ち位置で
チームを導き、
システムの刷新・進化を推進する

ICTインフラサービス部 2012年入社

山田 PL

※所属、役職は取材当時のものです。

入社の決め手

SEという仕事に興味を持ったのは、個人というより、チームで仕事を進めていくというやり方が自分に合っていると思ったからです。その中でも安定性の高いユーザ系システム会社で、かつ若くして上流工程から一貫して開発に携われるFISに興味を持ちました。また、面接官が開発の現場の方だったのもポイントが高かったです。その時に他社よりも自然体で会話ができたことで、職場の雰囲気も自分に合っているなと感じました。

これまでのキャリア

入社1~3年目は、フコク生命グループで使っているグループウェアシステムの保守開発を担当。最初は先輩と一緒にですが、ユーザと打ち合わせをして要件定義を行う上流工程から開発に携わることができました。早くも2年目の後半には、本社から全国の支社へ通達を行う機能である「掲示板」の更改という初仕事をやり切って自信がつき、4~5年目にはグループウェアの更改プロジェクトの中の一つのワーキンググループをメインで担当しました。

6年目から3年間フコク生命に出向し、FISに開発依頼を行う立場としてシステム開発を担当。開発依頼にあたりフコク生命内での事務の流れなどがわかったことと、多様な部門に知り合いができたことが収穫でした。9年目にFISに戻りプロジェクトリーダーに昇進、eラーニングシステムや保険契約者様の情報を集約するシステムなどの保守開発を担当し、現在に至ります。

これまでのキャリア

現在の仕事

プロジェクトリーダーとして、グループウェア更改や保守開発プロジェクトの全体を見る立ち位置で、各ワーキンググループのメンバやベンダを束ねながら、ユーザとメンバ、ベンダの間に立ってプロジェクトを推進しています。

現在稼働しているグループウェアは、クラウドサービスを使ったこれまでとは全く異なるものに刷新したものです。最も困難だったのは、新しいシステムでどこまでのことが実現できるのかを勘案することと、既存システムから全く異なる新システムへのデータ移行でした。移行には3カ月超かかりました。新しいシステムのため、まだユーザが慣れていない部分もあるのですが、さらなる使い勝手の向上を目指し、見直しを図りながら運用しています。

現在の仕事

仕事の魅力・やりがい

更改や保守開発プロジェクトを完遂するたびに、ユーザの使い勝手が向上したり、問題なく日々の業務に役立てていただいている様子を見ることができ、自分たちの仕事の成果を実感できるのが大きなやりがいの一つです。また、新しい技術や製品の導入には勉強が必要で大変ではありますが、新しいチャレンジはユーザへの新たな価値提供につながるとともに、自分の成長にもつながります。

こうしたものづくりのやりがいに加え、プロジェクトリーダーとして、若手メンバを育成することに喜びを感じています。いろいろな知識を授けた結果、そのメンバが自分の考えで仕事を進められるようになっていく姿を見ると非常にうれしく思いますね。

今後、挑戦したいこと

現在稼働しているグループウェアについては、プロジェクトメンバでその知識が属人化しているところがあります。それを多くのメンバで共有できるようにして日々の業務を軽減し、チームに余裕を持たせたい、そして今は手が届いていない改善作業にも力を入れられるようにしていきたいと思っています。ユーザから続々と届く要望に応えて、スムーズに開発していけるような体制づくりを行うことが、私の役割だと考えています。そして、チームとしての運営がうまくできるようになったら、自分も次のステップ、プロジェクトマネージャーが見えてくるのではないかなと思っています。

今後、挑戦したいこと

1日のスケジュール

  • 9:00

    始業

    出社し、メールをチェック。

  • 9:15

    プロジェクトの進捗確認

    チームの資料をもとに、進捗や問題点など状況を確認。遅れている場合はフォローする。

  • 11:00

    ユーザとの打ち合わせ

    フコク生命の担当者と、要件の確認や設計資料のレビューを行う。

  • 12:00

    お昼休憩

  • 13:00

    ユーザとの打ち合わせ

    フコク生命の担当者に、人事部システムプロジェクトの概要や進捗状況を説明する。

  • 15:00

    デスクワーク

    プロジェクト全体のスケジュール管理や、報告資料作成などを行う。

  • 16:00

    若手フォロー

    週間の予定を見ながら仕事の現況を把握し、若手メンバにアドバイス。

  • 19:00

    退社

ON/OFF

入社前に思った通り、職場の環境は良好。プロジェクトが佳境の際には部として協力しあえるフォロー体制を組んでくれて心強い限りです。クラウドシステムを今回採用しましたが、常に情報や機能をキャッチして時代の流れに対応できる基盤に育てていければと思います。

休日はもっぱら子供と遊んでいます。長期休暇は、私と妻、お互いの実家に里帰りします。以前はフットサルをやっていましたが、しばらくやっていないので、なかなか復帰できないと思います(笑)。でも運動はしないといけないなと考えている今日この頃です。